7月23日上(shàng)午,四川能投先後召開(kāi)年輕中層幹部綜合能力提升培訓班彙報會(huì)、新任中層幹部2024年第二次集體(tǐ)談話(huà)會(huì)。集團黨委書(shū)記、董事長王誠,黨委副書(shū)記、副董事長、總經理(lǐ)牟俊,黨委委員、紀委書(shū)記田豐出席會(huì)議并講話(huà)。黨委副書(shū)記、董事吳天鳳主持會(huì)議。黨委委員、職工董事、工會(huì)主席李鑫出席會(huì)議。
彙報會(huì)上(shàng),培訓班班長朱恒彙報培訓學習總體(tǐ)情況,4個(gè)學習小(xiǎo)組代表劉施成、吳玉婷、陳泰全、羅帥分别作(zuò)專題研討(tǎo)成果展示,劉繼揚、周磊、成娟、寇小(xiǎo)鑫、吳海軍、張凱、嶽恒等7名同志(zhì)作(zuò)為(wèi)參訓學員代表分别發言交流收獲體(tǐ)會(huì)。集體(tǐ)談話(huà)會(huì)上(shàng),馮裕志(zhì)、宣靜、陳鵬宇、何瑗琳等4名同志(zhì)代表上(shàng)半年集團新任中層幹部分别作(zuò)表态發言。
田豐作(zuò)廉潔談話(huà),要求新任幹部特别是年輕幹部要修黨性、修正氣、修本心、修作(zuò)風,堅持原則、敢于鬥争,令行(xíng)禁止、堅守公心;要認真履行(xíng)黨風廉潔“一崗雙責”,經受得(de)住各種誘惑,守好廉潔底線,切實做(zuò)到明(míng)确責任、随時(shí)理(lǐ)責、從嚴問責。
牟俊在講話(huà)中給中層幹部提出了“9個(gè)字”要求。一是強學習,要加強政治理(lǐ)論學習和(hé)業務技(jì)能學習,牢記國企姓黨,把握國企政治性、經濟性、社會(huì)性特點,持續提升政治素質、增強工作(zuò)本領。二是勤工作(zuò),要圍繞企業發展戰略銳意進取、勤勉敬業,不斷增強執行(xíng)力,把抓落實的效果體(tǐ)現在結果上(shàng)、業績上(shàng),讓上(shàng)級滿意、幹部職工滿意。三是做(zuò)表率,要認真履行(xíng)職責,努力做(zuò)團結的表率、業績的表率和(hé)廉潔的表率。
王誠對年輕中層幹部綜合能力提升培訓班取得(de)的效果給予充分肯定,與參訓學員深入交流互動,并認真聽(tīng)取學員代表和(hé)新任職幹部代表的彙報發言。
王誠在講話(huà)中指出,近年來(lái)集團黨委高(gāo)度重視(shì)中層幹部隊伍建設,培養使用了一批優秀年輕幹部,但(dàn)也要清醒認識到,當前仍然存在部分公司班子年齡結構老化、專業管理(lǐ)人(rén)才不足、培養後備人(rén)才措施不力等問題,加快推進幹部隊伍年輕化專業化建設刻不容緩。他指出,要進一步加大(dà)工作(zuò)力度,培養選拔想幹事、能幹事、幹成事、不出事的優秀年輕幹部,實現老中青梯次配備,為(wèi)集團未來(lái)5年、10年能源化工産業轉型升級儲備足夠的幹部人(rén)才。他強調,各級黨組織要高(gāo)度關注“鑽研者”,高(gāo)度警惕少(shǎo)數(shù)“鑽營者”;各級幹部特别是年輕幹部要做(zuò)到講政治、講實幹、講創新、講團結、講廉潔,真正把精氣神立起來(lái)、把好幹部标準立起來(lái)、把能力素質标杆立起來(lái)。
集團總部相關部門(mén)負責人(rén)、培訓班參訓學員、2024年上(shàng)半年新任集團中層正副職幹部參加會(huì)議。